Ассессмент-центр (передача технологии)
Ассессмент-центр или Центр оценки на настоящий момент является самым достоверным методом оценки потенциала кандидатов и сотрудников. Его используют при приеме на работу сотрудников, выделения кадрового резерва, выявления соответствия уровню развития необходимым компетенциям. В ходе тренинга участники побывают в каждой из ролей, разработают модель компетенций, сценарий и упражнения под задачу и Компанию
Для кого предназначено: Сотрудники HR-службы
Тренинг позволит освоить технологии подготовки и проведения оценки с использованием ассессмент-центра, отработать навыки наблюдения, оценки и предоставления обратной связи участникам
Продолжительность: 3 дня
Ассессмент-центр или Центр оценки на настоящий момент является самым достоверным методом оценки потенциала кандидатов и сотрудников. Его используют при приеме на работу сотрудников, выделения кадрового резерва, выявления соответствия уровню развития необходимым компетенциям. В ходе тренинга участники побывают в каждой из ролей, разработают модель компетенций, сценарий и упражнения под задачу и Компанию
Для кого предназначено: Сотрудники HR-службы
Тренинг позволит освоить технологии подготовки и проведения оценки с использованием ассессмент-центра, отработать навыки наблюдения, оценки и предоставления обратной связи участникам
Продолжительность: 3 дня
Вы можете заказать тренинг для своей компании. Стоимость зависит от количества дней обучения, уровня сложности подготовки программы, количества обучаемых и ряда иных факторов. Чтобы узнать более подробно нажмите "Заказать тренинг для компании" и заполните свои контактные данные.
